كتاب إدارة الرواتب والاجور

7 إدارة الرواتب والأجور الموضوع الصفحة ......................................................................... الفصل السابع: تصميم هيكل الأجور 267 ........................................................................ أولاً: هيكل الأجور ومدى الحاجة إليه 269 ........................................................................................ ثانياً: مواصفات الهيكل الجيد 272 .................................................................... ثالثاً: هياكل الأجور: أنواعها وأعدادها 274 ............................................................................ رابعاً: خطوات تصميم هيكل الأجور 279 .......................................................................... خامساً: تطبيق هيكل الأجور الجديد 314 ............................................................................................................................. أسئلة للنقاش 318 ......................................................................................................................... هوامش الفصل 320 ..................................................................................................... الفصل الثامن: الحوافز 321 ...................................................................................................... أولاً: أساسيات الحوافز 323 ............................................................................................................. ثانياً: تاريخ الحوافز 329 ...................................... ثالثاً: أهمية برنامج الحوافز في إدارة الموارد البشرية 333 ..................................................................................... رابعاً: محددات برنامج الحوافز 335 ................................................................. خامساً: خطوات تصميم برنامج الحوافز 338 ......................................................................................................... سادساً: أنواع الحوافز 348 ............................................................................................................................. أسئلة للنقاش 366 ......................................................................................................................... هوامش الفصل 368 ............................................................. الفصل التاسع: الدافعية والرضا الوظيفي 369 ................................................................................................... أولاً: أساسيات الدافعية 371 ....................................................................................................... ثانياً: علاقات الدافعية 377 ....................................................................................................... ثالثاً: السلوك الإنساني 378 ...................................................................................................... رابعاً: نظريات الدافعية 384 .................................................................................................... خامساً: الرضا الوظيفي 396 ............................................................................................................................. أسئلة للنقاش 406 ......................................................................................................................... هوامش الفصل 407