كتاب إدارة المعرفة

الإطار العام للبحث إدارة المعرفة كمدخل لتعزيز الإبداع التنظيمي في الأجهزة الحكومية 25 - ما درجة ممارسة الأجهزة الحكومية المركزية في المملكة العربية السعودية لعمليات 3 إدارة المعرفة (اكتساب المعرفة، وتخزين المعرفة، وتقاسم المعرفة، وتطبيق المعرفة)؟ لوك الإبداعي في الأجهزة الحكومية المركزية في المملكة ����� - ما مستوى ممارسة الس 4 العربية السعودية؟ - ما مستوى الإبداع التنظيمي (الإداري والتقني) في الأجهزة الحكومية المركزية في 5 المملكة العربية السعودية؟ دت- في الأجهزة الحكومية ����� إن وج – ة إدارة المعرفة ����� ا معوقات تطبيق وممارس ����� - م 6 المركزية في المملكة العربية السعودية من وجهة نظر القيادات الإدارية؟ - ما طبيعة العلاقات الارتباطية وعلاقات التأثير بين متطلبات إدارة المعرفة وعمليات 7 إدارة المعرفة وممارسة السلوك الإبداعي والإبداع التنظيمي (الإداري والتقني) في الأجهزة الحكومية المركزية في المملكة العربية السعودية؟ - ما النموذج المقترح لتطبيق إدارة المعرفة بهدف تعزيز الإبداع التنظيمي في الأجهزة 8 الحكومية المركزية في المملكة العربية السعودية؟ أهداف البحث: 3/1 تهدف هذه الدراسة بصفة أساسية التعرف على مدى مساهمة إدارة المعرفة في ����� تس دعم وتعزيز الإبداع التنظيمي في الأجهزة الحكومية المركزية في المملكة العربية السعودية. ويمكن تحقيق هذا الهدف من خلال تحقيق الدراسة للأهداف الفرعية التالية: زة الحكومية المركزية في ����� رف على درجة إدراك القيادات الإدارية في الأجه ����� - التع 1 المملكة العربية السعودية لإدارة المعرفة من حيث المفهوم والأهمية. زة الحكومية المركزية في ����� ات إدارة المعرفة في الأجه ����� د درجة توافر متطلب ����� - تحدي 2 المملكة العربية السعودية من وجهة نظر عينة الدراسة. عودية ����� ة الأجهزة الحكومية المركزية في المملكة العربية الس ����� - تحديد درجة ممارس 3 لعمليات إدارة المعرفة (اكتساب المعرفة، وتخزين المعرفة، وتقاسم المعرفة، وتطبيق المعرفة) كما يدركها الأفراد عينة الدراسة. - التعرف على مستوى ممارسة السلوك الإبداعي في الأجهزة الحكومية المركزية في 4 المملكة العربية السعودية من وجهة نظر عينة الدراسة.