كتاب مؤشرات الأداء الرئيسية

هذا الكتاب يتبنى منهجية واضحة في التخطيط الإستراتيجي وفق أسس علمية ومعايير دقيقة، كما أنه يقدم عرضاً مفصلاً لنشأة مؤشرات قياس الأداء وتطورها، ذلك فضلاً عن أنه يعرضلآلية تطبيق هذه المؤشرات في المنظمات والأجهزة الحكومية وغير الحكومية التي تسعى إلى تحقيق مستويات أداء عالية تلبي الطموح المنشود. كما يتناول الكتاب آلية اختيار الأجهزة الحكومية والمنظمات غير الربحية للمؤشرات الناجحة التي تسهم في إنجاح مبادراتها الإدارية. ويعد هذا الكتاب مرجعاً في مجال مؤشرات قياس الأداء، حيث يهتم في تناولها بالجانبين النظري والتطبيقي على السواء، فقد استعان المؤلف بالعديد من الحالات الدراسية التي تسهم في تقديم مؤشرات قياس الأداء للقارئ بأسلوب سهل ميسر. يمثل الكتاب إضافة علمية جديدة. إذ إن مؤشرات الأداء واحدة من أهم الأدوات التي يجب تفعيلها لقياس مستوى أداء المنظمة ومدى تقدمها نحو تحقيق أهدافها. كما أنها تحد من اختلاف وجهات النظر بين الإدارة والموظفين حول مدى فهم الأهداف الإستراتيجية وما تسعى إليه من نتائج ومخرجات. هـ 1438 تصميم وإخراج وطباعة الإدارة العامة للطباعة والنشر - معهد الإدارة العامة